Avanza el Teletrabajo en 7 partes del país | El Nuevo Siglo
Martes, 24 de Diciembre de 2013

En total van siete departamentos los que durante este año firmaron el pacto por el teletrabajo, según lo confirmó el ministro de Trabajo, Rafael Pardo, tales como Antioquia, Caldas, Cundinamarca, Quindío, Risaralda, Santander y Valle del Cauca.

Para 2014 los Ministerios del Trabajo y el de las Tecnologías de las TICs tienen como reto consolidar la política de esta modalidad laboral, que permita generar nuevos empleos, así como beneficios para los pequeños y medianos empresarios.

Una de las metas del Gobierno es vincular a más de 150 organizaciones a programas de teletrabajo. Algunas de las entidades a las que se les está haciendo acompañamiento en este proceso son ministerios, entidades como el SENA, Ecopetrol, el DNP, Contraloría, Registraduría, Invias, Fondo Nacional del Ahorro, gobernaciones, Fenalco, Compensar, Codensa, Colsubsidio, Colsanitas y la Cámara de Comercio de Bogotá.

El ministro del Trabajo, Rafael Pardo, anunció que dentro de las estrategias para el próximo año está la consolidación de un sistema de información de registro de teletrabajadores que permita identificar los sectores con mayor número de teletrabajadores, el tipo de trabajadores y consolidar una cifra oficial de los mismos que servirá igualmente para la vigilancia y control de las normas de este modelo.

Vale la pena recordar que el teletrabajo es voluntario y tiene los mismos derechos que los trabajadores que se encuentran en el lugar de trabajo.

Esta Cartera también trabaja para que en el primer trimestre del año quede el documento Conpes de teletrabajo, con el que se pretende que  las entidades se comprometan para generar un buen espacio para el trabajo a distancia, que ayude a crear nuevos empleos.

El Ministro Rafael Pardo sostuvo que se avanzará con el teletrabajo para que sea un generador de nuevos puestos de trabajo, que incluya laboralmente a la población vulnerable.

“En 2014 realizaremos un piloto de inclusión laboral de población vulnerable a través de esta novedosa modalidad laboral en el Valle del Cauca, con las empresas que firmaron el pacto por el teletrabajo recientemente”, dijo Pardo