A pesar de que ya se logró un logró un principio de acuerdo que permita levantar el paro, los maestros siguen inconformes con un incremento salarial propuesto por el Gobierno del 12% y piden un 16%.

La calle 26 a la altura de Quinta Paredes se encuentra colapsada en sentido occidente- oriente. Así mismo se presentan bloqueos por otro punto de concentración donde avanza la marcha que avanza por la carrera 7ma  con destino a la Plaza de Bolívar.

Al respecto, el presidente de la Asociación Distrital de Educadores, William Agudelo dijo que "esa nivelación no corresponde a la expectativas del Magisterio, por lo tanto hay inconformidad en el Magisterio en torno a la situación, pero hay que analizar a difundidas en qué consiste ese 12 por ciento y creemos que eso no alcanza ni para comprar un huevo".

"Hay un inconformismo general por parte de los docentes, porque se esperaba una negociación más justa", agregó una docente, que al igual que sus pares, se ha desplazado desde Pasto hasta la capital de país para sumarse al paro nacional de educadores.
Inicialmente la propuesta del 12% había sido rechazada por Fecode que reclamaba un 16% de incremento salarial. Su presidente, Luis Grubert dijo que la oferta  “no satisface la necesidad de los maestros en Colombia, y nosotros llegamos hasta el 16%, como una manera de decir que sí estamos dispuestos a bajar pero no fue posible”.

El incremento del 12% fue defendido por el presidente Juan Manuel Santos señaló quien pidió a Fecode aceptarla porque “éste equivale a la mitad del presupuesto del SENA; a la totalidad del presupuesto del Ministerio de Vivienda. Es un gran esfuerzo el que estamos haciendo, y lo hacemos con convicción porque nuestro compromiso es con una mejor educación”.

Entre tanto, la Ministra de Educación Gina Parody, anunció, al término del quinto día de negociaciones con los representantes del sindicato de Fecode, que ya se logró concretar un principio de acuerdo que permita levantar el paro de maestros muy pronto.
Parody destacó que este preacuerdo se fundamenta principalmente en los siguientes cuatro puntos​: 
 

• La nivelación salarial que nos lleva a un incremento del 12% 
• Se mantiene la evaluación como criterio de ascenso. Se va a revisar con el ánimo de convertirla en una evaluación diagnóstico-formativa que impacte aún más la calidad
• A quienes están en escalafón 14, que es el grado más alto, se les dará una bonificación económica que permita reconocer su labor docente por tantos años
• En el tema de la salud, el Ministerio acompañará y estará pendiente para que las licitaciones que se realicen sean transparentes y se acabe con la mafia en el sistema de salud de nuestros docentes.

 
De esta manera, la jefe de la Cartera Educativa explicó que ahora Fecode debe refrendar estos acuerdos con todas sus bases a nivel nacional, y una vez sean aceptados estos puntos se procederá a firmar un acuerdo que ponga fin al cese de actividades y se permita que los niños y jóvenes regreses a los colegios.