Fue presentado y radicado ante el Congreso de la República un Proyecto de Ley, por medio del cual se crea una nueva categoría dentro de la estructura organizacional de la Policía Nacional.

Esta iniciativa, fundamentada en los tres pilares bases de la Policía, tiene como propósito “fortalecer el servicio de policía en beneficio de la comunidad y de las mujeres y hombres que integran la Institución y sus familias, en respuesta a los desafíos de los tiempos modernos y las demandas propias de todos los colombianos”. 

De ser aprobada, según manifiesta la institución, “se constituye en un camino de nuevas alternativas de carrera para los patrulleros que se graduaron a partir del primero de enero de 2005, cuyo régimen pensional y de asignación de retiro va de 20 a 25 años de servicio”, dándoles de esta forma la posibilidad de cambiarse, de forma voluntaria, a la nueva categoría de la reestructura de la Policía. 

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De igual forma, esto también les permitiría a los miembros de la institución “obtener beneficios salariales y prestacionales, representados, por un lado, en la promoción horizontal a través de las diferentes distinciones que se otorgarán cada 5 años, junto con el reconocimiento de una prima mensual, siempre y cuando cumplan con los requisitos de buen comportamiento y desempeño profesional”. 

Añade la institución que los patrulleros que se pasen a esta nueva categoría recibirían remuneraciones especiales por su buen comportamiento, desempeño y la conformación de su núcleo familiar. 

Este Proyecto de Ley se da en cumplimiento de los compromisos de la Política Marco de Convivencia y Seguridad Ciudadana y, de entrar en vigencia, se suspendería temporalmente el proceso de selección e incorporación de los aspirantes a patrulleros, para pasar a incorporar personal a la nueva categoría de la Policía.