Mediante un proceso meritocrático y ante el Alcalde Mayor de Bogotá Gustavo Petro Urrego y el Secretario Distrital de Salud, Guillermo Alfonso Jaramillo Martínez se posesionaran hoy los nuevos gerentes de los hospitales públicos de Bogotá.
Los nuevos funcionarios tienen la misión de recuperar las Empresas Sociales del Estado que se encuentran en una de las peores crisis en la historia, no solo por los problemas con las EPS, sino por las irregularidades que se han encontrado en las diferentes administraciones.
Jaramillo Martínez exaltará la vigilancia y acompañamiento permanente que se desarrolló desde el nivel central a los procesos que hicieron las instituciones hospitalarias con el objetivo de actuar en forma eficiente, transparente para proteger los recursos destinados a la salud de los bogotanos.
Entonces, el proceso de selección de gerentes para la red pública hospitalaria, luego de la presentación por parte de la Secretaría Distrital de Salud de los 21 mejores puntajes de los exámenes clasificatorios hechos por la Universidad Javeriana, hoy comenzarán sus labores.
Después del análisis de los casos sobre presuntas inhabilidades e incompatibilidades de los participantes en este proceso, se completo la lista de elegidos.
“Los aspirantes que obtuvieron puntajes superiores a 70 llegarán a manos de las Juntas Directivas de los Hospitales quienes tendrán que escoger los 3 primeros puntajes y esa es la terna que se le entregará al Señor Alcalde Mayor. De acuerdo a lo que estipula la Ley el gerente elegido será el que haya sacado el mejor puntaje”, señaló el Secretario Distrital de Salud.
A continuación los hospitales, nombres de los mejores exámenes y puntaje:
San Cristóbal, Raúl Munevar Niño, 81,99. Usaquén, Juan Carlos Cocomá, 80,71. Chapinero, Jorge Arturo Suarez Suárez, 81,53. Del Sur, Ricardo Beira Silva, 83,34. Rafael Uribe, Héctor Javier Quiñonez Al, 82,90. Nazareth, Guillermo Cerón Sandoval, 77,80. Tunjuelito, Jairo Antonio Ruíz C., 81,94. Vistahermosa, Victoria Eugenia Martínez P., 80,56. Suba, Gabriel Enrique Castilla C., 79,61. San Blas, Jaime Guillermo Díaz Cabur, 82,58. Fontibón, Yidney Isabel García R., 82,39. Engativá, Jaime Quintero Soto, 80,68. Tunal, Omar Augusto Silva, 80,55. La Victoria, Fernando Anibal Peña, 84,11. Santa Clara, Hugo Armando Méndez A., 83,64. Kennedy, Juan Ernesto Oviedo, 82,08. Simón Bolívar, Viviana Fernanda Meneses R., 86,21. Bosa, Claudia Liliana Moreno, 76,13. Meissen, Leonardo Alfaro Morales, 80,67. Centro Oriente, María Elizabeth Beltrán O., 78,64.
El Hospital de Usme fue el único que no autorizó a la Secretaría Distrital de Salud para llevar a concurso de méritos la elección de Gerente, solicitándole al Alcalde Mayor la posibilidad de re-elección de la actual gerente, la cual fue negada y en el Hospital Pablo VI de Bosa el aspirante Luis Ángel Peña Suárez renunció.
A diferencia de anteriores administraciones que han elegido de una terna de aspirantes a cada gerente de hospital en la actual Administración hospitales se acogieron al proceso meritocrático que buscó seleccionar al profesional más idóneo y competente.
Frente a los problemas de corrupción, el Alcalde Mayor ha manifestado su preocupación por hacer respetar el derecho fundamental a la salud ha sido prevalente, de allí, que asuma medidas que busquen erradicar los problemas financieros y de gestión de los centros hospitalarios, salpicados por el "carrusel de la salud".
"Meissen para nosotros es la prueba piloto del desmantelamiento del "cartel de la contratación" y en ese orden, la Secretaría de Salud ya tomó medidas. Éste es el resultado final de una transferencia de recursos particulares de manera no lícita, encubierta a través del mecanismo de la tercerización" afirmó el mandatario capitalino.