Al momento de dar inicio a la búsqueda de empleo algunas personas se enfocan exclusivamente en los portales en internet, asunto que resulta contraproducente al pretender ampliar las posibilidades de hallazgo.

Esta es una de las premisas de César Escobar, Coach Certificado del programa 48 Días Internacional, quien revela que en Colombia, “debemos acceder a una búsqueda más amplia que nos permita abrir nuestro campo de elección de ofertas de trabajo, por lo cual es necesario aprovechar las redes laborales, las bolsas de empleo, los contactos directos y los referidos de la gente cercana”.

Sin embargo, Escobar, destaca que este proceso sumado a la elaboración de una hoja de vida correcta extiende las alternativas de encontrar el trabajo que se quiere. Prueba de ello es realizar un Curriculum Vitae no mayor a dos páginas, ya que los encargados de los departamentos de Recursos humanos, no toman más de 30 segundos en la lectura de este documento.

Así mismo, se debe “evitar ser generalistas en los perfiles, concentrarse en realzar las competencias técnicas de lo estudiado o profesión y escribir no más de cinco renglones”.

48 días Colombia es una empresa encargada de desarrollar herramientas y estrategias para encontrar trabajo, mediante diversos métodos, se fomenta el proceso de imaginar, soñar y hacer introspección para ayudar a la gente a encontrar su vocación y convertir eso en un trabajo diario rentable lleno de significado y propósito.